BUSINESS TRAININGS

Als Agentur-Führungskraft mit jahrzehntelanger Erfahrung und gleichzeitig
ausgebildeter Bridgehouse Training Professional 
gebe ich
speziell auf Agenturen abgestimmte Trainings, 
Seminare
und Workshops für Mitarbeiter und Führungskräfte.
 

KERNKRAFT
MITARBEITER TRAINING

Erstellung des Persönlichkeitskerns: Identifizierung individueller Stärken & Potenziale

 

 REMOTE LEADERSHIP
FÜHRUNGSKRÄFTE TRAINING
Leitfaden und Toolbox für das Führen auf Distanz 

Das wertvollste Gut der Agenturen: Mitarbeiter.

Die Werbebranche hat ein Nachwuchsproblem.
Der "War of talents"ist in vollem Gang. Umso wichtiger ist es,
als Agentur attraktiv für die kommende Generation zu sein und die bestehenden Mitarbeiter bestmöglich zu fördern und motivieren.

Wer die Gen Z kennt, weiß: Geld & Boni allein reichen nicht mehr aus, um sie glücklich zu machen. Neben der viel zitierten "Work-Life-Balance"steht vor allem ein weiterer Punkt auf
ihrer Liste: die persönliche Weiterentwicklung.

Hier setzen meine Trainings an.

MITARBEITER TRAINING

Kernkraft: die Kraft
des Persönlichkeitskerns.

In diesem Stärken-Training wird im Detail definiert, was uns

als individuelle Persönlichkeit ausmacht:

Was sind meine persönlichen Stärken?
(genutzte, ungenutzte, überstrapazierte)

Was meine Schwächen?
Was meine Leidenschaften? 


Welche unentdeckten Potenziale habe ich? 

Was ist mein Purpose – meine individuelle „Superkraft“?

Wie kann ich meine Fähigkeiten sinnvoll für mich und die Agentur einsetzen?

Das Training hilft Mitarbeitern und Führungskräften zugleich. 
   Es gibt Aufschluss über individuelle Stärken und Potenziale und

dient somit als Grundlage für alltägliche Entscheidungen:
   Ist dieser Job sinnvoll für mich / den Mitarbeiter?

   Entspricht er dem individuellen Skillset? Dann stehen die Chancen gut, dass die Aufgabe effektiv, mit Spaß und einem tollen Ergebnis erledigt wird.

In diesem Training werden unterschiedliche (Test-) Verfahren miteinander kombiniert. Das Zusammenspiel dieser Methoden (u.a. 
Gallup StrengthsFinder, Selbstbild–Fremdbild-Analyse u.v.m.) ergibt ein akkurates Abbild der Persönlichkeit, 
welches als Kompass für das gesamte (Berufs-) Leben dient:

der Persönlichkeitskern.  

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FÜHRUNGSKRÄFTE TRAINING

Remote Leadership

Virtuelle Führungsskills sind gefragter und wichtiger denn je.
Als langjähriger Unitleiter mit über 40 Mitarbeitern während der
Corona-Zeit weiß ich: Remote Leadership hat viele Herausforderungen. In diesem Training widmen wir uns ihnen.

Wie führe ich wirksam über die Distanz? 
Wie motiviere ich Mitarbeiter virtuell?
Wie kann ich trotz Distanz Nähe schaffen? 
Wie baue ich ein Teamgefühl auf?

Wie gelingt es mir, Stimmungen virtuell wahrzunehmen?
Wie kann ich den Informationsaustausch verbessern?
 

Alle Teilnehmer erhalten eine
elementare Toolbox mit Anleitungen für virtuelle Führung.
Mit vielen praxisnahen Tipps&Tricks für die digitale Arbeitswelt. 

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